پرسشنامه علل ورود زنان به مشاغل مردانه
- توضیحات محصول
- دیدگاه ها (0)
- سوالات متداول
معرفی پرسشنامه علل ورود زنان به مشاغل مردانه
این پرسشنامه توسط شهلا باقری و همکاران ساخته شده است.
هدف از ساخت این پرسشنامه ارزیابی علل ورود زنان به مشاغل مردانه می باشد.
این پرسشنامه دارای 23 سوال و 4 بعد، تناسب كار با ویژگی های شخصیتی، سابقه حضور یكی از مردان خانواده، ورود به صورت اتفاقی، نیاز مالی می باشد.
روایی و پایایی پرسشنامه علل ورود زنان به مشاغل مردانه تایید شده است.
علل ورود زنان به مشاغل مردانه
نیروی انسانی تاثیر به سزایی در اقتصاد جهانی و رشد و تنظیم بازار کار داشته است؛ به مرور زمان با ورود فناوری ها و تکنولوژی های جدید به بازار کار، بازار کار و سیستم های کنترل کاری تغییراتی کرده است اما کماکان نقش نیروی کار در بازار مهم و با اهمیت است.
در گذشته مردان مسئولیت بسیاری از مشاغل را برعهده داشتند و زمانی که صحبت از نیروی کار می شد، مردان بیش از زنان مورد توجه قرار می گرفتند اما گذشت زمان و تغییر و تحولات اجتماعی و فرهنگی زمینه را برای ورود زنان به بازار کار فراهم کرد و امروزه زنان همپای مردان در عرصه کسب و کار فعالیت و مشارکت دارند. حضور زنان در عرصه های اجتماعی، اقتصادی، سیاسی و فرهنگی پر رنگ می باشد و همین مسئله توجه کارشناسان را به نقش زنان در اجتماع جلب کرده است.
در سالیان اخیر، با توجه به وضعیت و موقعیت زنان در اجتماع، برنامه ریزی های اجتماعی و توسعه اقتصادی و اجتماعی متمرکز بر حضور زنان است و به نقش زنان در پیشرفت و توسعه کشور توجه می شود. یکی از مسائلی که همواره از قدیم تا به اکنون در مورد کسب و کار و مشاغل مطرح بوده است، نقش جنسیت در مشاغل است.
افراد برای مشاغل مختلف جنسیت در نظر می گیرند و مشاغل را به دو نوع زنانه و مردانه تقسیم می کنند. به نظر شما تقسیم بندی مشاغل به دو دسته زنانه و مردانه کار درستی است؟ به نظر شما شغل ها جنسیت دارند؟ آیا زنان نمی توانند همانند مردان در مشاغل مختلف کار کنند یا بالعکس مردان در مشاغل به اصطلاح زنانه مشغول به کار شوند؟
در تعریف مشاغل مردانه، شاید بهتر باشد بگوییم مشاغل مردانه به شغل هایی گفته می شود که سخت بوده و به قدرت بدنی بیشتری نیاز دارند یا محیط کار مردانه دارند اما قطعا این یک تعریف کامل از مشاغل مردانه نیست. زنان همانند مردان می توانند در مشاغل مردانه فعالیت کنند و دلایل متفاوتی برای انتخاب مشاغل مردانه داشته باشند.
علاقه و تناسب شغل با ویژگی های شخصیتی، حضور یکی از مردان خانواده در شغل و تشویق شدن و مورد حمایت قرار گرفتن توسط او، نیاز مالی و نیاز به داشتن درآمد بیشتر یا حضور به صورت اتفاقی و پیش بینی نشده از جمله دلایلی است که زنان را به سمت مشاغل مردانه سوق می دهد.
در صورتی که تمایل به ارزیابی متغیرعلل ورود زنان به مشاغل مردانه داشته باشید، می توانید از این پرسشنامه استاندارد و معتبر استفاده کنید.
هدف از ساخت این پرسشنامه چیست؟
ارزیابی علل ورود زنان به مشاغل مردانه هدف ساخت این پرسشنامه است.
مشاغل مردانه شامل چه شغل هایی می شود؟
مشاغل مردانه به شغل هایی گفته می شود که سخت بوده و به قدرت بدنی بیشتری نیاز دارند یا محیط کار مردانه دارند اما قطعا این یک تعریف کامل از مشاغل مردانه نیست. زنان همانند مردان می توانند در مشاغل مردانه فعالیت کنند و دلایل متفاوتی برای انتخاب مشاغل مردانه داشته باشند.
علت تمایل زنان به مشاغل مردانه چیست؟
علاقه و تناسب شغل با ویژگی های شخصیتی، حضور یکی از مردان خانواده در شغل و تشویق شدن و مورد حمایت قرار گرفتن توسط او، نیاز مالی و نیاز به داشتن درآمد بیشتر یا حضور به صورت اتفاقی و پیش بینی نشده از جمله دلایلی است که زنان را به سمت مشاغل مردانه سوق می دهد.
نظر خود را راجع به این فایل برای ما بنویسید.
شماره همراه و ایمیل شما به نمایش عمومی قرار نخواهد گرفت