پرسشنامه قلدری سایبری منسینی و همکاران؛ چهار فرم
- توضیحات محصول
- دیدگاه ها (0)
- سوالات متداول
پرسشنامه قلدری سایبری منسینی و همکاران؛ چهار فرم
پرسشنامه قلدری سایبری برای ثبت رفتارهای آزارگرانه در ارتباطات الکترونیکی، از دید فرد درگیر یا گزارشدهنده، به کار میرود. این بسته چهار فرم مستقل با عبارتبندی محیط کار دارد و رویدادهای دو ماه گذشته را میپرسد. ایمیل بیادبانه، توهین در پیامرسان فوری و اتاق چت و انتشار عکس ناخوشایند از رفتارهایی است که گویهها میپرسند.
ابزار اصلی را منسینی، نوچنتینی و کالوسی در سال ۲۰۱۱ معرفی کردند؛ عبارت انگلیسی Cyberbullying and Cybervictimization Scales صورت توصیفی نام ابزار است. نام سازندگان اصلی، تأیید اقتباس محیط کار یا فرمهای گزارش دیگران را نشان نمیدهد. اگر پژوهش شما دربارهٔ همکاران است، این تفاوت را پیش از انتخاب ابزار در نظر بگیرید.
دقیقاً چه چیزی دریافت میکنید؟
- معرفی و دستور اجرا — توضیح موضوع، حدود شواهد و شیوهٔ دریافت رضایت برای پاسخگویی و گزارش دربارهٔ دیگران.
- فرمهای پاسخگویی — جدولهای مستقل با گزینههای فراوانی برای ثبت تجربه، رفتار خود فرد یا گزارش دربارهٔ دیگری.
- راهنمای نمرهگذاری — محاسبهٔ پیشنهادی هر فرم همراه برخورد با پاسخ ناقص و یک مثال آموزشی ساختگی.
- تفسیر و تعریفها — توضیح جهت نمره و معنای آن در همان نقش، بدون تبدیل نتیجه به تشخیص.
- جدول شواهد پژوهشی — تفکیک یافتههای ابزار نوجوانان و پژوهش دانشجویی از اقتباس محیط کار.
- متن روش و تحلیل — متن آمادهٔ روش با جای خالی ضریب نمونهٔ شما، همراه دستور تحلیل هر فرم.
- استناد و مقالهٔ فارسی — منابع دفترچه و مقالهٔ پژوهش دانشجویی برای خواندن شواهد در زمینهٔ خودشان.
رویهم ۳ فایل دریافت میکنید: دفترچه در قالب Word و PDF بههمراه PDF مقالهٔ فارسی.
چهار فرم پرسشنامه قلدری سایبری
هر نقش پرسش متفاوتی دارد؛ قربانیشدن با انجامدادن رفتار یکی نیست. در دو فرم دیگر، دفعات خبردار شدن همکار یا گزارش رسیدن به سرپرست پرسیده میشود. پیش از اجرا، نقش پاسخدهنده را مشخص کنید.
- قربانیشدن — فراوانی رفتارهای آزارگرانهای که پاسخدهنده دریافت کرده است؛ از دید خود او.
- عاملیت — فراوانی رفتارهای آزارگرانهای که پاسخدهنده خودش نسبت به همکاران انجام داده است.
- گزارش همکار — گزارش دفعاتی که پاسخدهنده از رفتار همکار خبردار شده است.
- گزارش سرپرست — گزارش دربارهٔ رفتار فرد موضوع پژوهش، بر پایهٔ گزارشهایی که به سرپرست رسیده است.
در هر فرم ۱۰ گویه وجود دارد و پاسخها به رویدادهای همان دو ماه گذشته اشاره میکنند. با این حال، اختلاف گزارش همکار و سرپرست بهتنهایی نشان نمیدهد کدام فرد درست میگوید؛ میزان اطلاع آنها نیز باید در گزارش پژوهش ثبت شود.
نمرهگذاری پرسشنامه قلدری سایبری
راهنما برای هر فرم یک نمرهٔ توصیفی مستقل پیشنهاد میکند و نتیجهٔ نقشهای مختلف را به یک نمرهٔ ترکیبی تبدیل نمیکند. نمرهٔ بالاتر، فراوانی بیشتر رفتار گزارششده در همان فرم را نشان میدهد. کلید و راهنمای محاسبه در فایل است و مثال ساختگی، مسیر رسیدن از پاسخها به نتیجه را نشان میدهد.
راهنما برخورد با پاسخ ناقص و نامعتبر را توضیح میدهد. پاسخ «هرگز» در گزارش همکار یا سرپرست به معنای نرسیدن خبر به پاسخدهنده است؛ این پاسخ رخندادن رفتار را اثبات نمیکند. هنگام خواندن نتیجه، جهت نمره و پاسخهای همان فرد مبناست. دفترچه سطح شدت یا نقطهٔ برش ارائه نمیکند و سطحبندی مقالهٔ همراه را به این فرمها منتقل نمیکند. از این رو، تفسیر آن را با تشخیص یا تصمیم انضباطی یکی نگیرید.
شواهد پژوهشی و حدود آن
چکیدهٔ مقالهٔ اصلی، پژوهش روی ۱٬۰۹۲ نوجوان ایتالیایی را شرح میدهد و از ساختار تکبعدی هر مقیاس حمایت میکند. تحلیل عاملی تأییدی، یعنی آزمودن الگوی ارتباط گویهها با یک عامل، در همان پژوهش به کار رفته است. بررسی شدت و قدرت تمایز رفتارهای گویهها نیز بخشی از مطالعه بود.
مطالعهٔ منسینی، نوچنتینی و کامودکا در ۲۰۱۳ نیز ساختار تکبعدی مقیاس عاملیت نوجوانان را در هر دو جنس تأیید میکند.
| پژوهش | نمونه | یافته و زمینه |
|---|---|---|
| منسینی و همکاران، ۲۰۱۱ | ۱٬۰۹۲ نوجوان ایتالیایی | ساختار تکبعدی هر مقیاس؛ بر اساس چکیدهٔ مقاله |
| منسینی، نوچنتینی و کامودکا، ۲۰۱۳ | ۳۹۰ نوجوان ۱۴ تا ۱۸ ساله | Cyberbullying Scale (CS) با بازهٔ دو ماه گذشته؛ پنج گزینه؛ تکبعدی در هر دو جنس |
| پیماننیا، آشتاب و تابش، ۱۴۰۳ | ۴۲۶ دانشجو | آلفای ۰٫۷۹ برای نسخهٔ ۲۰ گویهای دانشجویی |
آلفای کرونباخ، یعنی شاخص هماهنگی پاسخها به گویهها، در جدول با زمینهٔ پژوهش پیماننیا آمده است. ضریب جدول به همان نسخهٔ دانشجویی و همان نمونه تعلق دارد. آن را نباید ضریب پایایی این چهار فرم دانست یا برای هر فرم جداگانه گزارش کرد. در منابع در دست، نام مترجم و پژوهش اعتباریابی اقتباس محیط کار مشخص نشده است.
اجرای محرمانه و گزارش پژوهش
اجرای فرمهای قربانیشدن و عاملیت هم به رضایت و حفظ محرمانگی نیاز دارد. پیش از اجرا، روش حفظ محرمانگی را به پاسخدهنده توضیح دهید. راهنمای بسته برای گزارش همکار و سرپرست، رضایت آگاهانهٔ پاسخدهنده و فرد موضوع گزارش را توصیه میکند. این توصیههای اجرایی بخشی از راهنما هستند و بهعنوان یافتهٔ مقاله معرفی نمیشوند.
- انتخاب نقش — هدف پژوهش و فرد پاسخدهنده را با فرم مربوط هماهنگ کنید.
- دریافت رضایت — محرمانگی، دسترسی محدود و امکان انصراف را پیش از گزارش دیگران توضیح دهید.
- ثبت و نگهداری — از کد ناشناس استفاده کنید و کلید تطبیق را جدا و محافظتشده نگه دارید.
برای نگارش پایاننامه، متن آمادهٔ روش میان ابزار اصلی و اقتباس محیط کار تمایز میگذارد و جای ضریب نمونهٔ شما را باز میگذارد. بخش تحلیل، هماهنگی پاسخهای هر فرم را جدا بررسی میکند.
سوالات متداول
پرسشنامه قلدری سایبری چند سوال دارد؟
این بسته چهار فرم مستقل دارد و هر فرم ۱۰ گویه را دربرمیگیرد. نقش پاسخدهنده و بازهٔ دو ماه گذشته در دستور اجرای فرمها مشخص است.
سازندهٔ پرسشنامه قلدری سایبری کیست؟
منسینی، نوچنتینی و کالوسی ابزار اصلی را در ۲۰۱۱ معرفی کردند. در مقالهٔ فارسی همراه، نام «مینه سینی» آمده است. منشأ اقتباس محیط کار مشخص نیست.
نمرهگذاری و تفسیر آن چگونه است؟
هر فرم نتیجهای توصیفی دارد و نمرهٔ بالاتر، فراوانی بیشتر رفتار گزارششده در همان نقش را نشان میدهد. کلید و راهنما در فایل است.
روایی و پایایی این مجموعه چه پشتوانهای دارد؟
شواهد ابزار نوجوانان و پژوهش دانشجویی در دفترچه جدا آمدهاند. ضریب پایایی نسخهٔ دانشجویی، شاهد اعتباریابی چهار فرم محیط کار یا گزارش دیگران نیست.
آیا چهار فرم محیط کار اعتباریابی شدهاند؟
پژوهش اعتباریابی این اقتباس در منابع در دست نیست. راهنما کاربرد پژوهشی و توصیفی را با رضایت، محرمانگی و منع استفاده برای تصمیم انضباطی توضیح میدهد.
برای پایاننامه و استناد چه کمکی میکند؟
دفترچه متن آمادهٔ روش و منابع استناد دارد. اقتباس محیط کار را از ابزار اصلی جدا معرفی میکند و جای ضریب نمونهٔ پژوهش شما را باز میگذارد.
فقط خریداران این فایل میتوانند امتیاز و نظر ثبت کنند.
نظر خود را راجع به این فایل برای ما بنویسید.
شماره همراه و ایمیل شما به نمایش عمومی قرار نخواهد گرفت