لیست فایل ها

ذهن آگاهی فرآیندی است که اشاره به زندگی در لحظه و زمان حال دارد. پرسشنامه ذهن آگاهی براون و رایان (MAAS) به سنجش این مولفه پرداخته و نمره گذاری و اعتبار دارد.

سبک رهبری خدمتگزار بر مبنای داشتن اقتدار و کمک کردن به دیگران است. پرسشنامه رهبری خدمتگزار تیلور به سنجش این نوع سبک رهبری پرداخته و دارای نمره گذاری میباشد.

نشانه های اختلال اسکیزوفرنی به دو دسته مثبت و منفی تقسیم می شود. مقیاس علائم مثبت و منفی اسکیزوفرنی (PANSS) به سنجش این دو مولفه پرداخته و نمره گذاری دارد.

مدیریت زمان یک مهارت و تخصص است که به به توسعه فردی از ابعاد مختلف کمک می کند. پرسشنامه مدیریت زمان بریتون و تسر فرم های ۷ و ۱۴ سوالی (TMQ) به سنجش آن پرداخته.

رفتارهای ضد بهره وری مجموعه رفتارهای آسیب رسان به سازمان و منابع آن می باشند. پرسشنامه رفتار ضد بهره وری معصوم زاده به سنجش این مولفه پرداخته و نمره گذاری دارد.

خود ارزشیابی مرکزی مجموعه ارزشیابی های اساسی و کلیدی می باشد که هر فرد درباره خودش، جهان و دیگران دارد.مقیاس خودارزشیابی های مرکزی جاج (CSES) به سنجش آن پرداخته

استفاده افراطی از تلفن همراه بر سلامت روان و سلامت جسم تاثیرات منفی زیادی دارد. پرسشنامه استفاده آسیب زا از تلفن همراه جنارو (COS) به سنجش این مولفه پرداخته است

تجربه عواطف مثبت در شغل و عوامل مختلف شغلی برای کارمندان و سازمان تاثیرات مطلوبی به همراه خواهد داشت. مقیاس بهزیستی عاطفی مرتبط با شغل (JAWS) به آنها پرداخته.

ترجیح انصاف شغلی از ابعاد تمایل به ترک، مشغولیت زیاد و مسئولیت زیاد قابل بررسی و ارزیابی می باشد. پرسشنامه ترجیح انصاف شغلی سائولی و بدیان (VEPQ) به آن پرداخته.

خودشناسی انسجامی به یکپارچگی تجربیات گذشته، حال و آینده کمک می کند. پرسشنامه خودشناسی انسجامی (ISK) به سنجش این مولفه پرداخته و نمره گذاری و اعتبار دارد.

اعتیاد به کار یک وضعیت روحی است و فرد مبتلا به این اعتیاد به صورت بیمارگون کار میکند و نمیتواند دست از کار کردن بکشد.پرسشنامه اعتیاد به کار (WART) به آن پرداخته

اضطراب امتحان به تجربه اضطراب پیش و هنگام امتحان گفته می شود. پرسشنامه اضطراب امتحان ساراسون به سنجش این مولفه پرداخته و دارای نمره گذاری و اعتبار است.

آرزو به معنای امید، هدف و رویا است و به فرد برای داشتن زندگی بهتر انگیزه میدهد. پرسشنامه آرزو یا نمایه آرزو (AI) به سنجش این مولفه پرداخته و نمره گذاری نیز دارد

وجدان کاری یک پیش بین قوی برای توسعه شغلی است. پرسشنامه وجدان کاری کاستا و مک کرای به سنجش این مولفه پرداخته و دارای نمره گذاری و روایی و اعتبار میباشد.

میزان تعلق به مذهب در افراد مختلف با یکدیگر متفاوت است. پرسشنامه تعلقات مذهبی به سنجش این مولفه پرداخته و دارای نمره گذاری و اعتبار درونی و بیرونی می باشد.